Hunter gesucht – Ein Beispiel für die Suchfunktion bei potenzial.at

Hunter im modernen B2B-Verkauf sind die Pioniere der digitalen Welt, die ihre traditionelle Vorliebe für Risiko und Freiheit mit neuen, digitalen Kompetenzen verbinden. Ihre Begeisterung für die Direktansprache wird durch Online-Marketing und die Nutzung sozialer Netzwerke erweitert, was ihnen ermöglicht, erfolgreich Neukunden zu akquirieren.

Die esc Suchfunktion in Aktion

Die esc Suchprofile ermöglichen eine effektive Filterung und Bewertung von Kandidaten nach spezifischen Merkmalen wie Metaprogrammen, Belastbarkeit, Misserfolgstoleranz und Gravesebenen. Sie lassen sich flexibel anlegen, bearbeiten und löschen. Anwendbar auf alle vorhandenen Potenzialanalysen sowie auf Teamprofile, bieten die Suchprofile eine umfassende Basis für eine zielgerichtete Suche.

Video: Die Potenzialanalysen Suchfunktion im Einsatz

Videolänge: 4:22 Minuten

Was macht einen Hunter aus?

Im modernen Geschäftsumfeld vereinen Hunter traditionelle Verkaufsstärken mit digitalen Kompetenzen:

Risikobereitschaft: Hunter scheuen keine Herausforderungen und gehen proaktiv auf potenzielle Kunden zu.
Digitale Kompetenz: Sie nutzen moderne Tools und soziale Netzwerke für die Neukundenakquise.
Direktansprache: Die Fähigkeit, direkt und überzeugend zu kommunizieren, ist ihre Kernkompetenz.
Misserfolgstoleranz: Absagen und Rückschläge spornen sie nur noch mehr an.

Die Suchfunktion im Detail

Mit der esc Suchfunktion können Sie gezielt nach Kandidaten mit Hunter-Qualitäten suchen. Die wichtigsten Features:

Metaprogramm-Filter

Filtern Sie nach spezifischen Denk- und Verhaltensmustern, die für Hunter typisch sind.

Belastbarkeits-Analyse

Identifizieren Sie Kandidaten mit hoher Stress-Resistenz und Durchhaltevermögen.

Graves-Level-Matching

Finden Sie Persönlichkeiten, die zu Ihrer Unternehmenskultur passen.

Team-Kompatibilität

Prüfen Sie, wie gut ein Hunter in Ihr bestehendes Team passt.

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Fazit

Die esc Suchfunktion revolutioniert die Art und Weise, wie Sie nach spezifischen Talenten suchen. Ob Sie einen Hunter für Ihr Vertriebsteam, einen Farmer für die Kundenbetreuung oder einen Strategen für die Geschäftsentwicklung suchen – mit den richtigen Suchprofilen finden Sie genau die Kandidaten, die zu Ihren Anforderungen passen.